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A avaliação de rendimento deve ser reconhecida como um potencial processo de avaliação institucional interna na educação. Seu papel é: Diagnostica...

A avaliação de rendimento deve ser reconhecida como um potencial processo de avaliação institucional interna na educação. Seu papel é:

Diagnosticar as dificuldades dos alunos e dar suporte aos de baixo desempenho.
Avaliar o funcionamento da escola.
Mostrar as reclamações e insatisfações dos alunos.
Possibilitar de forma contínua os ciclos de aprendizagem e a definição de estratégias de planejamento.
Diagnosticar os professores que estão com baixo desempenho.
Verificar a posição da escola no ranking das escolas do mesmo setor.
a) Apenas a afirmativa I está correta.
b) Apenas as afirmativas II e III estão corretas.
c) Apenas as afirmativas IV e V estão corretas.
d) Apenas as afirmativas I, II e IV estão corretas.
e) Todas as afirmativas estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

avaliação Institucional
1 pág.

Avaliação Institucional

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra d) Apenas as afirmativas I, II e IV estão corretas. A avaliação de rendimento é um processo importante para avaliar o desempenho dos alunos e identificar possíveis dificuldades, além de possibilitar a definição de estratégias de planejamento. Também é uma forma de avaliar o funcionamento da escola como um todo. No entanto, não é o papel da avaliação de rendimento mostrar as reclamações e insatisfações dos alunos, verificar a posição da escola no ranking das escolas do mesmo setor ou diagnosticar os professores que estão com baixo desempenho.

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