Vamos analisar cada uma das afirmações sobre a Administração Científica de Taylor: 1. "Os recursos humanos passaram a ser respeitados em todos os momentos dos processos produtivos." - Essa afirmação não é verdadeira, pois a Administração Científica focava mais na eficiência e na produtividade do que no respeito aos trabalhadores. 2. "A Administração Científica não considerava o uso de recursos humanos em suas discussões." - Essa afirmação é parcialmente verdadeira, pois Taylor não ignorava os recursos humanos, mas sua abordagem era mais mecanicista. 3. "Existia a divisão de trabalho entre quem planejava e quem realizava a produção na Administração Científica." - Essa afirmação é verdadeira. Taylor defendia a especialização e a divisão de tarefas. 4. "Os aspectos ergonômicos dentro das fábricas eram considerados na Administração Científica." - Essa afirmação é falsa, pois a ergonomia como conhecemos hoje não era uma preocupação central na Administração Científica. 5. "As primeiras discussões sobre aspectos ergonômicos no trabalho vieram após a Administração Científica." - Essa afirmação é verdadeira, já que a ergonomia começou a ser mais discutida após o período de Taylor. Agora, vamos ver quais afirmações são verdadeiras e quais são falsas: - Verdadeiras: 3 e 5 - Falsas: 1, 2 e 4 Com isso, a sequência correta que representa as afirmações verdadeiras e falsas é: 2, 5, 1, 4, 3. Portanto, a alternativa correta é: e) 2, 5, 1, 4, 3.