Questão 7/10 - Negociação e Relações Sindicais Leia o texto: Princípios são mandamentos de otimização, ou seja, normas que ordenam que algo seja ...

Questão 7/10 - Negociação e Relações Sindicais

Leia o texto:

Princípios são mandamentos de otimização, ou seja, normas que ordenam que algo seja feito na maior medida possível, de acordo com as possibilidades fáticas e jurídicas do caso concreto. Por outro lado, regras são mandamentos definitivos, ou seja, normas que só podem ser cumpridas ou não, sendo realizadas por meio da lógica “tudo ou nada”. Isso implica formas diversas de solucionar conflitos entre regras e colisões entre princípios: enquanto o primeiro deve ser solucionado por meio de subsunção, a colisão deve ser resolvida por meio do sopesamento.

Fonte: Junior, D. B. V. (2015). Teoria dos direitos fundamentais: evolução histórico-positiva, regras e princípios. RFD-Revista da Faculdade de Direito da UERJ, (28), 73-96.

Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre etapas e princípios da negociação coletiva, pode se afirmar o princípio que visa a ética e a lealdade são de fundamental importância na negociação coletiva, as partes não podem ter a intenção de prejudicar uma a outra, sendo ela objetiva e subjetiva.

APrincípio do dever da informação.BPrincípio da Boa Fé.

CPrincípio da Razoabilidade.

DPrincípio da criatividade jurídica da negociação coletiva.

EPrincípio da Participação obrigatória das entidades sindicais.