Os objetivos de aprendizagem relacionados ao curso "Direito das Relações de Trabalho" são: I. Reconhecer nas fontes do direito do trabalho e as soluções normativas competentes para a solução dos conflitos trabalhistas; II. Distinguir relação de trabalho de relação de emprego e os respectivos requisitos configuradores; III. Identificar as principais diferenças normativas entre os empregados e as demais espécies de trabalhadores; IV. Interpretar e analisar através de situações concretas e hipotéticas as cláusulas previstas nos contratos de trabalho, a partir da jurisprudência e legislação vigente; V. Aplicar em casos reais e hipotéticos os conteúdos estudados relativos a duração do trabalho, remuneração e salário e estabilidades; VI. Reconhecer as diferentes espécies de extinção do contrato de trabalho, identificando as verbas rescisórias decorrentes da resolução ou resilição.
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