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9) A diferença entre uma e outra organização está em suas ______________ de gerenciamento de gente. Essas estratégias podem ser notadas desde o pla...

9) A diferença entre uma e outra organização está em suas ______________ de gerenciamento de gente. Essas estratégias podem ser notadas desde o plano de trabalho e ________________ de carreira até no______________, na maneira como os processos são implantados e gerenciados, no modo que a ________________ trata as relações interpessoais e cuida do desempenho das pessoas. Alternativas: Estratégias; Habilidades; Planejamento; Legislação. Habilidades; Expectativa; Ambiente de trabalho; Legislação. Táticas; Condução; Gerenciamento; Empresa. Estratégias; Oportunidades; Cotidiano; Liderança. Decisões; Habilidades; Planejamento; Empresa. Código da questão: 60598

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é "Estratégias; Habilidades; Planejamento; Empresa". A diferença entre uma e outra organização está em suas estratégias de gerenciamento de pessoas. Essas estratégias podem ser notadas desde o plano de trabalho e planejamento de carreira até no gerenciamento, na maneira como os processos são implantados e gerenciados, no modo que a empresa trata as relações interpessoais e cuida do desempenho das pessoas.

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