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Quando o funcionário trabalhar além das horas normais, ou seja, aquelas acordadas em seu contrato de trabalho, ele tem direto a receber essas horas...

Quando o funcionário trabalhar além das horas normais, ou seja, aquelas acordadas em seu contrato de trabalho, ele tem direto a receber essas horas com acréscimo. De acordo com a CLT, essa prática é permitida desde que haja comum acordo entre empregado e empregador, e que algumas regras sejam obedecidas. Diante disso, associe os itens, utilizando o código a seguir:
I- Duas horas.
II- 50%.
III- 20%.
IV- Uma hora.
( ) % mínimo do adicional de horas extras.
( ) Intervalo mínimo de intrajornada.
( ) % mínimo do adicional noturno.
( ) Máximo de horas extras diárias.
Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:


a) IV - I - III - II.
b) IV - I - II - III.
c) II - IV - III - I.
d) II - III - IV - I.

Essa pergunta também está no material:

PROVA 1 ROTINAS DE PESSOAL
4 pág.

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra B) IV - I - II - III. Explicação: - O máximo de horas extras diárias é de uma hora (IV). - Duas horas é o intervalo mínimo de intrajornada (I). - O adicional de horas extras é de 50% (II). - O adicional noturno é de 20% (III).

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