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Respostas
A opção mais adequada em termos de resultados planejados é "Alinhar as metas individuais às metas organizacionais e manter seus colaboradores motivados e qualificados para suas atividades". Isso porque, quando as metas individuais dos colaboradores estão alinhadas com as metas da organização, há uma maior sinergia e engajamento para alcançar os objetivos da empresa. Além disso, manter os colaboradores motivados e qualificados é fundamental para garantir a qualidade e eficiência das atividades realizadas. As outras opções não são tão eficazes para alcançar os resultados planejados.
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