Quando se pensa em remuneração, usualmente vem a nossa mente a forma mais conhecida dela, a remuneração fixa. A remuneração fixa, também conhecida ...

Quando se pensa em remuneração, usualmente vem a nossa mente a forma mais conhecida dela, a remuneração fixa. A remuneração fixa, também conhecida como remuneração é aquela que institui um valor fixo para do assim como afixa os benefícios a ele ofertados. Sobre a remuneração fixa, assinale a alternativa CORRETA:


A Esse pacote de remuneração não costuma ter variação de valores em função do desempenho ou de aquisição de competência do trabalhador.
B Esse tipo de remuneração foi implementado em poucas empresas desde que se começou a estruturar as empresas. Esse pacote remuneratório geralmente não está relacionado ao desempenho do trabalhador. É um modelo que desconectado ao cargo que trabalhador ocupa na empresa e à concepção de carreira.
C Esse tipo de remuneração é variável e está diretamente relacionado ao desempenho do trabalhador.
D Esse tipo de remuneração é variável e está diretamente relacionado à concepção de carreira do trabalhador.