O doméstico faz jus a quais direitos trabalhistas? Registro em CTPS Ao salário-mínimo ou ao piso salarial estadual, fixado em lei Jornada de trabal...
Registro em CTPS
Ao salário-mínimo ou ao piso salarial estadual, fixado em lei
Jornada de trabalho não superior a 8 horas diárias e 44 horas semanais
Seguro contra acidentes de trabalho
Irredutibilidade do salário
Horas Extras ¿ com no mínimo 50% de acréscimo sobre o valor da hora normal
Adicional noturno ¿ equivalente 20% do valor da hora normal
Décimo terceiro salário
Repouso semanal remunerado, preferencialmente aos domingos
Férias vencidas, acrescidas de 1/3 constitucional
Férias proporcionais, acrescidas de 1/3 constitucional
Férias em dobro, quando concedidas ou pagas fora do prazo
Salário-família
Vale transporte, nos termos da lei
FGTS equivalente a 8% da remuneração do empregado
💡 1 Resposta
Ed 
O empregado doméstico tem direito a registro em carteira de trabalho, salário mínimo ou piso salarial estadual, jornada de trabalho de até 8 horas diárias e 44 horas semanais, seguro contra acidentes de trabalho, irredutibilidade do salário, horas extras com no mínimo 50% de acréscimo sobre o valor da hora normal, adicional noturno equivalente a 20% do valor da hora normal, décimo terceiro salário, repouso semanal remunerado preferencialmente aos domingos, férias vencidas acrescidas de 1/3 constitucional, férias proporcionais acrescidas de 1/3 constitucional, férias em dobro quando concedidas ou pagas fora do prazo, salário-família, vale-transporte nos termos da lei e FGTS equivalente a 8% da remuneração do empregado.
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