A estratégia mais eficaz para um sindicato combater a precarização do trabalho é a negociação para a implementação de jornadas de trabalho mais flexíveis. Isso porque a flexibilização da jornada de trabalho pode permitir que os trabalhadores tenham mais controle sobre seu tempo e possam conciliar melhor suas atividades profissionais e pessoais, além de permitir que as empresas possam se adaptar melhor às flutuações do mercado sem precisar demitir funcionários. As outras opções apresentadas vão na contramão do objetivo de fortalecer os direitos dos trabalhadores e melhorar suas condições de trabalho.
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