Avaliação de Aprendizagem Profop – Desenvolvimento do Capital Humano 1 Uma política de recursos humanos deve contar com diferentes estratégias, com...

Avaliação de Aprendizagem Profop – Desenvolvimento do Capital Humano 1 Uma política de recursos humanos deve contar com diferentes estratégias, como a remuneração, a participação e a comunicação, entre outras. FALSO VERDADEIRO 1 As capacidades individuais são o principal elemento responsável pelo comportamento e pela produtividade dos funcionários de uma organização. FALSO VERDADEIRO 1 O planejamento de recursos humanos fornece insumos para o planejamento estratégico em termos de competências e dimensionamento da força de trabalho, no entanto a alocação de recursos e as definições quanto à estrutura organizacional independem do planejamento de recursos humanos. FALSO VERDADEIRO 1 A área de recursos humanos passou a ser considerada estratégica para as empresas, o que demandou mudanças no perfil dos seus profissionais, que devem ser focados na sua área de atuação e preferencialmente oriundos da área de psicologia, pois as demandas nessa área são singulares e prescindem de interação com o restante da organização. FALSO VERDADEIRO 1 Estudos identificam que, no Brasil, na década de 80 do século XX, houve ampliação do mercado de trabalho do assistente social nas empresas, motivada pelo processo de organização política da classe trabalhadora, por meio da fundação de partidos, sindicatos e comissões de fábrica. FALSO VERDADEIRO