6) Para saber o que uma organização necessita em relação aos treinamentos, é necessário realizar _________, mas, antes, o setor de Recursos Humanos...
6)
Para saber o que uma organização necessita em relação aos treinamentos, é necessário realizar _________, mas, antes, o setor de Recursos Humanos precisa realizar _________ para conhecer _________ de cada colaborador. Só com este mapeamento poderá sugerir _________, que afastam a empresa do realizado para o almejado.
Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas:
Alternativas:
- O LNT; o assesment; as competências; os gaps.
- O assesment; o LNT; o CHÁ; um feedback.
- O treinamento; o ensino formal; as avaliações; os indicadores.
- LNT; T&D; dificuldades; cronogramas.
- A avalição; um mapeamento, os funcionários; os indicadores.
💡 1 Resposta
Ed 
Para saber o que uma organização necessita em relação aos treinamentos, é necessário realizar o LNT, mas, antes, o setor de Recursos Humanos precisa realizar o assessment para conhecer as competências de cada colaborador. Só com este mapeamento poderá sugerir os gaps, que afastam a empresa do realizado para o almejado. Alternativa correta: A) O LNT; o assessment; as competências; os gaps.
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