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De acordo com os estudos feitos, a cultura organizacional possui três níveis distintos, sendo um deles, chamado de "valores assumidos". Em relação a esse nível de cultura presente em grande parte das organizações, assinale a alternativa correta:


a. Quando falamos de valores na cultura organizacional, estamos tratando da influência do consumidor na mudança de cultura interna da empresa.
b. Os valores tratam da perspectiva individual dos funcionários e que acaba passando para a alta gestão, que no final adota para toda a organização.
c. Os valores assumidos na cultura organizacional, dizem respeito as estratégias, a filosofia e os objetivos adotados e aceitos pelo grupo.
d. Em relação aos valores assumidos e a cultura organizacional, estamos nos referindo aos processos difíceis de decifrar.
e. São pressupostos difíceis de decifrar, porque envolvem crenças e pensamentos que...
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Estudo Através de Questões

há 2 anos

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há 2 anos

A alternativa correta é a letra E: "São pressupostos difíceis de decifrar, porque envolvem crenças e pensamentos que são considerados como certos e que não são questionados pelos membros da organização". Os valores assumidos são pressupostos que são considerados como certos e que não são questionados pelos membros da organização, tornando-se difíceis de serem decifrados. Eles são a base da cultura organizacional e influenciam as ações e comportamentos dos membros da organização.

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