3. A aprendizagem organizacional é formada por três tipos: single loop, double loop edêutero. Cada uma dessas definições modificam as organizações...

3. A aprendizagem organizacional é formada por três tipos: single loop, double loop edêutero. Cada uma dessas definições modificam as organizações, podendo ser desde uma modificação mais simples até uma modificação tão profunda que há um novo direcionamento nos princípios essenciais da empresa. Assim, dentre os três tipos, qual(is) compreende(m) este último tipo de definição, em que há um novo direcionamento nos princípios essenciais da empresa? A. Dêutero e double loop. B. Dêutero. C. Dêutero e single loop. D. Double loop. E. Single loop e double loop.