Buscar

Sobre a jornada de trabalho a CLT institui que a. existe a possibilidade de contratar um empregado em regime de tempo parcial cuja duração não exc...

Sobre a jornada de trabalho a CLT institui que

a. existe a possibilidade de contratar um empregado em regime de tempo parcial cuja duração não exceda a trinta horas semanais.
b. o tempo despendido no trajeto de casa ao trabalho e vice-versa contam como jornada de trabalho.
c. o limite mínimo de horas extras que em que pode ser acrescida a jornada de trabalho é 6 horas.
d. o empregado pode trabalhar no mínimo 10 horas por dia.

Essa pergunta também está no material:

NOTA 13 de 15 - Legislação Aplicada à Logística - Módulo 2 - IFMG - Técnico em Logística - feveiro de 2024 Questionário Semana 2_ Revisão da tentativa
9 pág.

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

A alternativa correta é a letra A: "existe a possibilidade de contratar um empregado em regime de tempo parcial cuja duração não exceda a trinta horas semanais." De acordo com a CLT, o trabalho em regime de tempo parcial é aquele cuja duração não exceda a 25 horas semanais, sem a possibilidade de horas extras, ou de 30 horas semanais, com a possibilidade de até 6 horas extras semanais. Além disso, o tempo despendido no trajeto de casa ao trabalho e vice-versa não é considerado como jornada de trabalho.

0
Dislike0

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais