Vamos analisar cada uma das afirmativas sobre o processo de Gestão de Pessoas: ( ) As empresas, cada vez mais, vêm aumentando os investimentos em pessoas, compreendendo que são fundamentais para o sucesso de seus negócios. É verdadeira (V). As empresas reconhecem a importância do capital humano e têm investido mais em desenvolvimento e capacitação de seus colaboradores. ( ) A gestão de pessoas e seus processos poderão ser aliados fundamentais para o gerenciamento e prevenção de riscos operacionais. É verdadeira (V). Uma boa gestão de pessoas pode ajudar a identificar e mitigar riscos operacionais, contribuindo para a eficiência e segurança das operações. ( ) É papel apenas da estrutura de Recursos Humanos, colocar em prática os conhecimentos referentes ao gerenciamento de pessoas. É falsa (F). Embora o RH tenha um papel central, a gestão de pessoas deve ser uma responsabilidade compartilhada por toda a organização, envolvendo líderes e colaboradores. ( ) Os processos de gerenciamento de pessoas representam apenas custos, não trazendo benefícios operacionais. É falsa (F). Os processos de gestão de pessoas, quando bem implementados, trazem benefícios significativos, como aumento de produtividade, engajamento e retenção de talentos. Agora, com as classificações, temos a sequência: V - V - F - F. Portanto, a alternativa que apresenta a sequência correta é: d) V – V – F – F.