Um programa de participação nos lucros ou resultados, conceituado como recurso estratégico ao crescimento da produtividade das organizações, possui...
Um programa de participação nos lucros ou resultados, conceituado como recurso estratégico ao crescimento da produtividade das organizações, possui como principal característica:
Vinculado às metas estratégicas possíveis de serem medidas Homologado formalmente pelo sindicato da categoria Negociado por uma comissão legitimamente eleita pelos demais colaboradores Condicionado ao alcance de lucros ou resultados positivos Definido por convenção coletiva da categoria sindical
A principal característica de um programa de participação nos lucros ou resultados é estar condicionado ao alcance de lucros ou resultados positivos. Ou seja, os colaboradores só receberão a participação nos lucros se a empresa atingir as metas estabelecidas.
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