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Respostas
O principal desafio para integrar áreas antes rigidamente separadas é a quebra de barreiras e a mudança de mentalidade dos colaboradores. É necessário que haja uma comunicação efetiva entre as áreas, para que as informações fluam e as pessoas passem a trabalhar em conjunto com um objetivo comum. Além disso, é importante avaliar os processos para identificar os desnecessários e as novas demandas organizacionais que exigem uma visão sistêmica das operações. A estrutura organizacional também deve ser repensada, para que seja mais orgânica e flexível, permitindo a colaboração entre equipes. É fundamental que os gestores liderem esse processo de mudança, incentivando a colaboração e a quebra de barreiras entre as áreas.
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