Essa pergunta também está no material:
Respostas
A alternativa correta é a letra c) Avaliação de Desempenho. A avaliação de desempenho é uma ferramenta utilizada pelas organizações para avaliar o desempenho dos funcionários em relação às metas e objetivos estabelecidos, bem como para identificar pontos fortes e fracos e fornecer feedback para o desenvolvimento profissional.
Responda
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta