Com base nos tipos possíveis de recrutamento, é correto afirmar que a) caso vise a estimular uma competição benéfica entre os colaboradores, o rec...

A alternativa correta é a letra b) caso busque a aquisição de novas ideias e competências para a organização, o recrutamento interno é o mais adequado. O recrutamento interno é uma estratégia que visa preencher vagas com colaboradores que já fazem parte da empresa, o que pode ser benéfico para a organização, pois esses colaboradores já conhecem a cultura e os processos da empresa, além de já terem um histórico de desempenho. Além disso, o recrutamento interno pode ser uma forma de motivar os colaboradores, pois eles percebem que a empresa valoriza o seu trabalho e oferece oportunidades de crescimento profissional.