O texto apresentado refere-se à Lei Áurea, que foi promulgada em 13 de maio de 1888 e aboliu a escravidão no Brasil. A Lei Áurea é considerada um marco referencial para a primeira fase do Direito do Trabalho no país, pois eliminou a relação de produção incompatível com o ramo jus-trabalhista e estimulou a incorporação pela prática social da fórmula então revolucionária de utilização da força de trabalho: a relação de emprego.
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Direito Processual do Trabalho e Direito do Trabalho
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