Reginaldo trabalha no Centro de Logística P&R como almoxarife, com a seguinte jornada: de 2ª a 6ª feira, das 9h às 18h, com 1 (uma) hora de interva...
Reginaldo trabalha no Centro de Logística P&R como almoxarife, com a seguinte jornada: de 2ª a 6ª feira, das 9h às 18h, com 1 (uma) hora de intervalo para refeição e descanso. Ocorre que, precisou reduzir o seu horário de almoço para 30 minutos, para atender a um pedido urgente feito pelo gerente da área durante 15 dias no mês. Na hipótese em questão, de acordo com o disposto na CLT, assinale a opção correta:
💡 1 Resposta
Ed 
De acordo com a CLT, o intervalo mínimo para refeição e descanso é de 1 hora, salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário. No caso apresentado, Reginaldo precisou reduzir seu horário de almoço para 30 minutos, o que não está de acordo com a lei trabalhista. Portanto, a opção correta é que a empresa está descumprindo a legislação trabalhista ao reduzir o intervalo de almoço de Reginaldo.
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