Para que o planejamento de carreira seja bem sucedido, o indivíduo precisa ter consciência de três responsabilidades fundamentais (OLIV...
Para que o planejamento de carreira seja bem sucedido, o indivíduo precisa ter consciência de três responsabilidades fundamentais (OLIVEIRA, 2009).
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre planejamento de carreira, pode se afirmar que, as três responsabilidades fundamentais são:
A autoconhecimento, formação em coaching, metas e objetivos.
B autorresponsabilidade, formação acadêmica na área de humanas e planejamento estratégico
C autoavaliação, estabelecer metas de carreira e plano de avaliação
D processo de coaching, formação básica em Excel e ser especialista na área de desenvolvimento humano
E autoconhecimento, formação acadêmica e ter um emprego.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre planejamento de carreira, pode se afirmar que, as três responsabilidades fundamentais são:
A autoconhecimento, formação em coaching, metas e objetivos.
B autorresponsabilidade, formação acadêmica na área de humanas e planejamento estratégico
C autoavaliação, estabelecer metas de carreira e plano de avaliação
D processo de coaching, formação básica em Excel e ser especialista na área de desenvolvimento humano
E autoconhecimento, formação acadêmica e ter um emprego.
💡 1 Resposta
Ed 
Analisando as opções fornecidas, a alternativa correta é a letra C) autoavaliação, estabelecer metas de carreira e plano de avaliação. Esses são os três pilares fundamentais para um planejamento de carreira bem-sucedido, de acordo com as informações fornecidas.
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