Conforme visto anteriormente, a empresa investe na remuneração e benefícios visando melhorar seus resultados, e que ocorra num determinado prazo, s...

Conforme visto anteriormente, a empresa investe na remuneração e benefícios visando melhorar seus resultados, e que ocorra num determinado prazo, sendo esse em curto, médio, ou longo prazo. Mas para que essas estratégias de remuneração e benefício tragam os resultados esperados pela empresa, devem ser sustentadas pelo desempenho do homem e mais três fatores indispensáveis. Qual afirmação apresenta esses fatores.

A - Conhecimento, habilidades e atitudes.
B - Fator diferenciador, benefícios, saúde.
C - Hierarquia e benefícios.
D - Hierarquia, remuneração e estratégia.
E - Remuneração, saúde e benefícios.