O comportamento organizacional está voltado para a explicação, compreensão e modificação do comportamento humano e dos processos mentais dos indivíduos dentro do contexto organizacional. O objetivo é entender como as pessoas se comportam dentro das organizações, como se relacionam, como tomam decisões e como se motivam, para que possam ser feitas intervenções que melhorem o desempenho e a eficácia da organização.
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Liderança e Desenvolvimento de Equipes
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