O que causa o fenômeno chamado de subgerenciamento, segundo o estudo de Bruce Tulgan em relação ao gerenciamento do desempenho? Assinale a resposta...
O que causa o fenômeno chamado de subgerenciamento, segundo o estudo de Bruce Tulgan em relação ao gerenciamento do desempenho? Assinale a resposta certa
O conjunto das opções de resposta, atende plenamente ao enunciado da questão
Desconhecimento das técnicas para gerenciar corretamente
Desconhecimento das técnicas de gestão de pessoas
Falta de interesse dos gerentes em realizar suas funções (por falta de tempo/capacidade ou medo de avaliar as pessoas, por exemplo)
Maior preocupação com o resultado, ao invés de conciliar o olhar com as pessoas
O conjunto das opções de resposta, atende plenamente ao enunciado da questão
Desconhecimento das técnicas para gerenciar corretamente
Desconhecimento das técnicas de gestão de pessoas
Falta de interesse dos gerentes em realizar suas funções (por falta de tempo/capacidade ou medo de avaliar as pessoas, por exemplo)
Maior preocupação com o resultado, ao invés de conciliar o olhar com as pessoas
💡 1 Resposta
Ed 
Analisando as opções de resposta, acredito que a causa do fenômeno chamado de subgerenciamento, segundo o estudo de Bruce Tulgan em relação ao gerenciamento do desempenho, é a opção: "Falta de interesse dos gerentes em realizar suas funções (por falta de tempo/capacidade ou medo de avaliar as pessoas, por exemplo)".
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