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(FGV – EPE – ANALISTA – 2022) Josué é gestor de pessoas em uma start-up do setor de tecnologia e, por ser uma pessoa muito tranquila, tem aversão a...

(FGV – EPE – ANALISTA – 2022) Josué é gestor de pessoas em uma start-up do setor de tecnologia e, por ser uma pessoa muito tranquila, tem aversão a desentendimentos, suspendendo imediatamente quaisquer colaboradores que se envolvam em situação conflituosa. Embora seja apreciado por seus pares e subordinados, o CEO da start-up decide demiti-lo por não concordar com sua atuação, pois acredita que algum nível de conflito deve ser incentivado para fomentar a inovação na organização, especialmente no setor de negócios em que está inserida. À luz das abordagens teóricas que tratam dos conflitos nas organizações, assinale a afirmativa correta.

a) Josué possui uma visão tradicional, enquanto o CEO, uma visão interacionista.
b) Josué possui uma visão tradicional, enquanto o CEO, uma visão de relações humanas.
c) Josué possui uma visão interacionista, enquanto o CEO, uma visão tradicional.
d) Josué possui uma visão interacionista, enquanto o CEO, uma visão de relações humanas.

Essa pergunta também está no material:

Folia de Questões - Gestão de Pessoas 2402
130 pág.

Gestão de Pessoas I CENTRO UNIVERSITÁRIO UNIFATECIECENTRO UNIVERSITÁRIO UNIFATECIE

💡 1 Resposta

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Analisando as alternativas, acredito que a resposta correta é: c) Josué possui uma visão interacionista, enquanto o CEO, uma visão tradicional.

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