Para calcular o custo da mão-de-obra direta é preciso calcular qual o valor a ser atribuído por hora de trabalho, baseado na legislação e no contra...

Para calcular o custo da mão-de-obra direta é preciso calcular qual o valor a ser atribuído por hora de trabalho, baseado na legislação e no contrato de trabalho. Berbel (2010) expõem que para além dos encargos que a empresa paga diretamente ao trabalhador, existe outros encargos calculados na folha de pagamento que são obrigados por lei de exclusiva responsabilidade da empresa, são elas:
I. Fundo de Garantia do Tempo de Serviço;
II. Seguro Acidente do Trabalho;
III. Provisão para 13o salário;
IV. Vales.
a. Apenas II e III estão corretas.
b. Apenas I, III e IV estão corretas.
c. Apenas I e II estão corretas.
d. Apenas I, II e III estão corretas.
e. Todas as alternativas estão corretas.