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Marcar para revisão Com a implementação de políticas não discriminatórias, busca-se garantir o respeito à diversidade nas práticas e relações de tr...

Marcar para revisão Com a implementação de políticas não discriminatórias, busca-se garantir o respeito à diversidade nas práticas e relações de trabalho da organização, ou seja: I- processos de promoção baseados prioritariamente em afinidades pessoais. Il- políticas de concessão de bolsas de estudo equivalentes para pessoas que exerçam a mesma função em qualquer nível hierárquico. Ill- programas de combate ao assédio moral, cujas normas se resumem à relação entre líderes e liderados. Marque a alternativa que indica os itens corretos.

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Vamos analisar as opções: I- processos de promoção baseados prioritariamente em afinidades pessoais. Isso está incorreto, pois processos de promoção devem ser baseados em mérito e competência, não em afinidades pessoais. II- políticas de concessão de bolsas de estudo equivalentes para pessoas que exerçam a mesma função em qualquer nível hierárquico. Isso está correto, pois demonstra um tratamento igualitário em relação à concessão de bolsas de estudo. III- programas de combate ao assédio moral, cujas normas se resumem à relação entre líderes e liderados. Isso está incorreto, pois programas de combate ao assédio moral devem abranger todas as relações no ambiente de trabalho, não apenas entre líderes e liderados. Portanto, a alternativa correta é a II.

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