Buscar

-Liderança servidora é aquela em que o líder equilibra a liderança e o serviço, valorizando ideias, buscando por opiniões de outros profissionais d...

-Liderança servidora é aquela em que o líder equilibra a liderança e o serviço, valorizando ideias, buscando por opiniões de outros profissionais do trabalho e estabelecendo uma cultura de confiança e respeito. Analise as afirmativas abaixo sobre a Liderança servidora e marque a alternativa correta:   I – O líder servidor não depende de uma posição formal para exercer a liderança. O líder servidor provoca mudanças por meio de sua autoridade moral, independentemente do poder formal que tenha. II – Todos influenciamos pessoas diariamente. Nós deixamos nossa marca nas diversas áreas de nossas vidas. III – Ser um Líder Servidor significa identificar e atender os desejos legítimos dos demais e fazer tudo que os outros quiserem, pois assim conquista a confiança das pessoas. a. Todas as afirmativas estão corretas b. Apenas a afirmativa I está correta c. As afirmativas I e II estão corretas d. Apenas a afirmativa II está correta e. As afirmativas I e III estão corretas

💡 1 Resposta

User badge image

Ed Verified user icon

Vamos analisar as afirmativas: I – O líder servidor não depende de uma posição formal para exercer a liderança. O líder servidor provoca mudanças por meio de sua autoridade moral, independentemente do poder formal que tenha. II – Todos influenciamos pessoas diariamente. Nós deixamos nossa marca nas diversas áreas de nossas vidas. III – Ser um Líder Servidor significa identificar e atender os desejos legítimos dos demais e fazer tudo que os outros quiserem, pois assim conquista a confiança das pessoas. A alternativa correta é: c. As afirmativas I e II estão corretas.

0
Dislike0

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

✏️ Responder

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Outros materiais

Perguntas relacionadas

Question Icon

Na liderança estratégica o líder é capaz de pensar e de montar estratégias direcionadas para a resolução dos problemas. Neste caso, o líder verific...

Gestão de Pessoas e Liderança,ambiente Organizacional,subsistemas de Recursos Humanos, Legislação Empresarial e Responsabilidade Social Empresarial

UFMT

User badge image

Laura Rodrigues de Souza

Question Icon

Qual é a principal premissa da liderança situacional? a. A liderança deve ser autoritária em todas as situações. b. A liderança deve ser adapta...

Gestão de Pessoas e Liderança,ambiente Organizacional,subsistemas de Recursos Humanos, Legislação Empresarial e Responsabilidade Social Empresarial

UNG

User badge image

Andressa Krystynne

Question Icon

Marque a certa: A liderança liberal, no entanto, não significa ser um líder omisso. Ele ainda possui responsabilidades, como a não organização, de...

Gestão de Pessoas e Liderança,ambiente Organizacional,subsistemas de Recursos Humanos, Legislação Empresarial e Responsabilidade Social Empresarial

ESTÁCIO EAD

User badge image

dragao 123

Question Icon

Das alternativas abaixo, qual não faz parte da realidade da liderança autocrática? É a liderança em que a presença da obediência é realidade. O...

Gestão de Pessoas e Liderança,ambiente Organizacional,subsistemas de Recursos Humanos, Legislação Empresarial e Responsabilidade Social Empresarial

UP

User badge image

Leandro Fernandes.