Vamos analisar as alternativas: A) o processo de trainee é definido como um processo seletivo rigoroso que tem a intensão de contratar profissionais que assumirão as vagas estratégicas após a seleção. B) Correta: os processos seletivos de trainees buscam desenvolver a atratividade do programa, para que os trainees queiram trabalhar e seguir carreira na empresa. Resposta correta C) as empresas realizam programas de trainee porque é mais barato investir em um trainee do que em um profissional com experiência na área. D) em um programa de estágio é possível que sejam contratadas pessoas que estejam cursando graduação e pós-graduação em qualquer área. E) o employer branding é uma estratégia para selecionar os candidatos mais indicados para as posições de trainee na organização. A alternativa correta é a B) Correta: os processos seletivos de trainees buscam desenvolver a atratividade do programa, para que os trainees queiram trabalhar e seguir carreira na empresa. Resposta correta.
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Desenvolvimento Pessoal e Empregabilidade
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