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Existem meios que auxiliam a organização empresarial a identificar onde o treinamento é necessário. Dentre os principais meios utilizados para o le...

Existem meios que auxiliam a organização empresarial a identificar onde o treinamento é necessário. Dentre os principais meios utilizados para o levantamento das necessidades de treinamento, há um em que discussões interdepartamentais acerca de assuntos concernentes aos objetivos organizacionais, problemas operacionais, planos para determinados objetivos e outros assuntos administrativos podem identificar necessidades de treinamentos. Do que estamos falando? de trabalho ou fora dele, sendo que cada um tem as suas técnicas ou modalidades específicas. Quanto ao treinamento no local de trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Uso das aulas expositivas.
( ) Uso do rodízio dos cargos.
( ) Uso de seminários específicos à função.
( ) Treinamento nas tarefas.
A) V - V - F - V
B) F - V - F - V
C) F - V - F - F
D) V - F - V - V

Essa pergunta também está no material:

Treinamento, desenvolvimento e avaliacao de treinamento
6 pág.

Treinamento e Desenvolvimento Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

💡 1 Resposta

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Para identificar onde o treinamento é necessário, as discussões interdepartamentais acerca de assuntos concernentes aos objetivos organizacionais, problemas operacionais, planos para determinados objetivos e outros assuntos administrativos podem identificar necessidades de treinamento. Quanto ao treinamento no local de trabalho, a classificação correta é: A) V - V - F - V.

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