No modelo PCI (People Centered Implementation – Implementação Centrada nas Pessoas), os Fatores Críticos de Sucesso se dividem em Organizacionais e...
No modelo PCI (People Centered Implementation – Implementação Centrada nas Pessoas), os Fatores Críticos de Sucesso se dividem em Organizacionais e Locais. Os fatores Organizacionais tratam da construção e estruturação do Plano de Gestão de Mudança. Já os fatores Locais se referem à implementação da mudança. Antes de iniciarmos a implementação, é preciso verificar se estamos preparados para realizá-la (Check Plan Readness). Qual das alternativas a seguir não faz parte desta verificação?
💡 1 Resposta
Ed 
Vamos analisar as alternativas: A) Verificar se a liderança está comprometida com a mudança. B) Avaliar a capacidade de comunicação da equipe. C) Identificar os possíveis impactos da mudança. D) Analisar a previsão do tempo para o dia da implementação. E) Garantir que os recursos necessários estejam disponíveis. A alternativa que não faz parte da verificação "Check Plan Readiness" é a letra D) Analisar a previsão do tempo para o dia da implementação.
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