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Quanto à relação de emprego e às relações de trabalho, é INCORRETO afirmar: Trabalho eventual é aquele prestado ocasionalmente, para realização de ...

Quanto à relação de emprego e às relações de trabalho, é INCORRETO afirmar:
Trabalho eventual é aquele prestado ocasionalmente, para realização de determinado evento, em que o trabalhador, em regra, desenvolve atividades não coincidentes com os fins normais da empresa contratante, não se fixando a uma fonte de trabalho.
Relação de emprego é aquela em que pessoa jurídica presta serviços de natureza eventual e de forma pessoal a empregador, sob a dependência e subordinação deste, mediante salário.
O trabalhador avulso é aquele que presta serviços a inúmeras empresas, agrupado a entidade de classe, por intermédio desta e sem vínculo empregatício.
Trabalho autônomo é aquele em que o trabalhador exerce as suas atividades por conta e risco próprios, sem subordinação com o seu contratante.
Trabalho temporário é aquele prestado por pessoa física a uma empresa, por prazo curto, para atender à necessidade transitória de substituição de seu pessoal regular e permanente ou o acréscimo extraordinário de serviços, com intermediação de empresa de trabalho temporário.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação Parcial   Fundamentos do Direito do Trabaho
3 pág.

Fundamentos de Direito do Trabal. e Previdenciário Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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