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Quando se pretende medir o aumento dos conhecimentos e o desenvolvimento de novas habilidades pelos participantes, em função dos benefícios adquiri...

Quando se pretende medir o aumento dos conhecimentos e o desenvolvimento de novas habilidades pelos participantes, em função dos benefícios adquiridos durante o curso, isso corresponde à avaliação de:

a) Aprendizado.
b) Resultado.
c) Reação.
d) Aprendizado.
e) Comportamento.
f) Rendimento escolar.

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QUESTIONARIO IV - TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO - GESTAO DE RH
8 pág.

Administração e Gerência em Enfermagem Universidade PaulistaUniversidade Paulista

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