Ed
há 10 meses
A barganha distributiva é um tipo de negociação onde as partes buscam dividir um recurso limitado, geralmente resultando em um "ganha-perde". Vamos analisar as opções apresentadas: A) Forçar um acordo - Isso pode ocorrer em uma barganha distributiva, mas não é um exemplo típico, pois não reflete a essência da negociação. B) Atuação sem oportunismo - Isso não se encaixa na barganha distributiva, que muitas vezes envolve estratégias de maximização de ganhos. C) Uma das partes se sentir prejudicada - Isso é comum em barganhas distributivas, onde uma parte pode sair insatisfeita. D) Negociação desigual - Isso também pode ocorrer em barganhas distributivas, onde uma parte tem mais poder ou informação. E) Benefícios de ambas as partes - Isso é mais característico de uma negociação integrativa, onde ambas as partes buscam um resultado vantajoso. Diante da análise, a opção que melhor exemplifica uma situação de barganha distributiva é: C) Uma das partes se sentir prejudicada.


Cadastre-se ou realize login
Ao continuar, você aceita os Termos de Uso e Política de Privacidade
Ed
há 2 anos
Analisando as opções apresentadas: A) Forçar um acordo - Esta opção pode ser um exemplo de uma situação de barganha distributiva, onde uma das partes busca impor suas condições para chegar a um acordo. B) Atuação sem oportunismo - Não é necessariamente um exemplo de barganha distributiva, pois não envolve a busca por vantagens individuais. C) Uma das partes se sentir prejudicada - Pode ser um indício de uma situação de barganha distributiva, onde uma das partes pode se sentir em desvantagem. D) Negociação desigual - Esta opção também pode ser um exemplo de barganha distributiva, onde as partes podem ter poder de barganha desigual. E) Benefícios de ambas as partes - Não é característico da barganha distributiva, que geralmente envolve uma distribuição de recursos de forma mais competitiva. Portanto, a opção que representa um exemplo de uma situação de barganha distributiva é: A) Forçar um acordo.
Mais perguntas desse material