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ano passado
Atrair e reter talentos é fundamental para qualquer empresa, pois os colaboradores são um dos principais ativos. Empresas que investem em estratégias de recrutamento e seleção eficazes, além de oferecer um ambiente de trabalho positivo, tendem a ter melhor desempenho e inovação. A pesquisa mencionada pode destacar a importância da cultura organizacional, benefícios e oportunidades de desenvolvimento profissional como fatores-chave para a atração e retenção de talentos.
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