Para responder à sua pergunta sobre os princípios da administração segundo Henri Fayol, é importante lembrar que ele definiu 14 princípios que orientam a prática administrativa. Analisando as opções: A) Divisão do trabalho, autoridade, disciplina - Esses são princípios de Fayol, mas a opção não está completa. B) Unidade de comando, unidade de direção, descentralização - Unidade de comando e unidade de direção são princípios de Fayol, mas descentralização não é um princípio básico. C) Remuneração, hierarquia, desigualdade - Remuneração e hierarquia são princípios, mas desigualdade não é um princípio de Fayol. D) Instabilidade do pessoal, iniciativa e união de pessoal - Instabilidade do pessoal não é um princípio de Fayol. E) Fragmentação do trabalho, poder excessivo, desorganização - Nenhum desses é um princípio de Fayol. A opção que melhor representa os princípios de Fayol, considerando que a primeira opção menciona princípios corretos, é a) Divisão do trabalho, autoridade, disciplina.