Ed
há 6 meses
Vamos analisar cada uma das alternativas para encontrar a correta: A) Competência pode ser definida como uma habilidade isolada, independente da combinação de conhecimentos e comportamentos. - Esta afirmação é falsa, pois competência envolve a combinação de conhecimentos, habilidades e comportamentos. B) O mapeamento de perfil para vagas ignora os conhecimentos específicos necessários e valoriza somente a experiência prévia. - Esta afirmação também é falsa, já que o mapeamento de perfil deve considerar tanto conhecimentos específicos quanto a experiência. C) Os processos de seleção focam exclusivamente em conhecimentos técnicos, sem considerar características comportamentais dos candidatos. - Esta afirmação é falsa, pois os processos de seleção devem considerar tanto conhecimentos técnicos quanto comportamentais. D) A eficácia no desempenho das tarefas é dispensada quando tratamos do desenvolvimento conjunto de habilidades, conhecimentos e comportamentos. - Esta afirmação é falsa, pois a eficácia é um dos principais objetivos do desenvolvimento de competências. E) Os processos de recrutamento e seleção buscam a combinação integrada de competências técnicas, habilidades e atitudes que possibilitam o alcance de resultados eficazes e o alinhamento ao perfil requerido pela vaga. - Esta afirmação é verdadeira e está alinhada com a definição de competência apresentada. Portanto, a alternativa correta é: E.
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