Vamos analisar as opções com base no trecho apresentado: A premissa fundamental mencionada no trecho é que não existe um "melhor" estilo de liderança único e que um líder eficaz deve adaptar seu estilo às necessidades de seus liderados e da situação. Isso se alinha diretamente com o conceito de liderança situacional. Agora, vamos verificar as opções: Opção A: Eficácia dos canais de comunicação. - Não se relaciona diretamente com a adaptação do estilo de liderança. Opção B: Modelo de liderança situacional. - Correto, pois se refere à adaptação do estilo de liderança às necessidades dos liderados e à situação. Opção C: Teoria X e Y. - Refere-se a duas abordagens sobre a motivação dos funcionários, não à adaptação do estilo de liderança. Opção D: Comunicação multicultural. - Não é relevante para o contexto da adaptação do estilo de liderança. Opção E: Modelo OSCAR. - Não se relaciona com a adaptação do estilo de liderança. Portanto, a alternativa correta que se refere ao trecho é: Opção B: Modelo de liderança situacional.