Para responder à pergunta, precisamos considerar o contexto histórico da década de 1960 e a perspectiva da Modernização Conservadora, que estava marcada por uma ênfase na manutenção da ordem social e na adaptação das práticas profissionais às necessidades do momento. Analisando as alternativas: a) Realizar projetos sociais que promovessem a comunidade do entorno da fábrica - Essa opção sugere uma abordagem mais voltada para a comunidade, que pode não estar alinhada com a perspectiva conservadora da época. b) Incentivar as pautas de reivindicação dos funcionários visando melhorias nas condições de trabalho - Essa alternativa sugere uma postura mais progressista e de luta por direitos, que não se alinha com o conservadorismo. c) Trabalhar para a manutenção da ordem social resolvendo os problemas de desajustes individuais - Esta opção está em consonância com a perspectiva conservadora, que busca manter a ordem social e tratar problemas individuais sem questionar a estrutura social. d) Realizar rodas de conversa com os funcionários para mobilizá-los e orientá-los quanto à garantia de seus direitos - Essa alternativa sugere uma mobilização e conscientização, o que não se alinha com a perspectiva conservadora. e) Propor ações educativas que divulgassem o projeto ético-político profissional do serviço social - Embora essa opção tenha um caráter educativo, não se alinha diretamente com a manutenção da ordem social. Diante dessa análise, a alternativa que melhor condiz com a atitude prática profissional do(a) Assistente Social no contexto da Modernização Conservadora é: c) trabalhar para a manutenção da ordem social resolvendo os problemas de desajustes individuais.