Vamos analisar cada uma das afirmações sobre a segregação das mulheres no mercado de trabalho: 1. ( ) Muitas mulheres que optam pela maternidade são retaliadas por parte dos empregadores da iniciativa privada. É verdadeira (V). Muitas mulheres enfrentam discriminação e retaliação ao optarem pela maternidade, o que é um problema reconhecido no mercado de trabalho. 2. ( ) Após a licença maternidade as mulheres conseguem reposicionar-se no mercado devido à estabilidade das oportunidades. É falsa (F). Muitas mulheres enfrentam dificuldades para se reposicionar no mercado após a licença maternidade, e a estabilidade das oportunidades não é garantida. 3. ( ) A maior parte das demissões de mulheres que se licenciaram para maternidade é unilateral por parte das empregadas. É falsa (F). As demissões durante ou após a licença maternidade geralmente são decisões unilaterais dos empregadores, não das empregadas. 4. ( ) As demissões durante a maternidade são exemplos de preconceitos contra as mulheres. É verdadeira (V). Demissões durante a licença maternidade são um claro exemplo de discriminação de gênero. 5. ( ) Afirmar que mulher tem carreira mais curta porque engravida é uma forma de segregação de gênero no mercado de trabalho. É verdadeira (V). Essa afirmação perpetua estereótipos de gênero e é uma forma de discriminação. Agora, organizando as respostas, temos: V - F - F - V - V. Portanto, a alternativa que apresenta a sequência correta é: a) V.F.F.V.V.