Ed
há 2 semanas
Gestão de pessoas é o conjunto de práticas e estratégias que visam atrair, desenvolver, motivar e reter talentos dentro de uma organização. Ela envolve atividades como recrutamento, seleção, treinamento, avaliação de desempenho, desenvolvimento de carreira e gestão de clima organizacional. O objetivo é alinhar as competências e habilidades dos colaboradores com as metas da empresa, promovendo um ambiente de trabalho produtivo e satisfatório.
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