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1-Gestão de riscos aplicada ao momento atual da empresa: a VarejoMax está em um momento importante da sua trajetória, mas também delicado. A gestão de riscos se encaixa diretamente nesse cenário porque mostra que crescer exige preparo. A empresa não pode focar só em expansão e esquecer os problemas que já estão acontecendo internamente, porque isso pode fazer com que as falhas aumentem junto com a operação. 2- Identificação de riscos como ponto de partida para a solução: antes de pensar em resolver, a empresa precisa enxergar com clareza o que está errado. A identificação de riscos ajuda exatamente nisso. No caso da VarejoMax, dá para perceber riscos operacionais, tecnológicos e estratégicos muito claros. Quando esses riscos são mapeados corretamente, a empresa consegue sair do improviso e começar a agir com mais organização. 3- Governança corporativa como apoio para decisões mais seguras: a governança corporativa ajuda a entender que o crescimento da empresa precisa ser acompanhado de controle, acompanhamento e responsabilidade. Não basta abrir novas lojas se a empresa ainda apresenta falhas em áreas importantes. Nesse caso, a governança mostra a necessidade de decisões mais estruturadas, com participação das áreas envolvidas e maior atenção aos riscos. 4- Compliance como forma de fortalecer controles internos: o compliance pode ajudar bastante a empresa a organizar melhor seus processos e reduzir falhas recorrentes. No caso da VarejoMax, isso seria importante principalmente para revisar rotinas internas, padronizar procedimentos e diminuir erros que afetam o cliente e a operação. O setor de compliance pode ter um papel importante para trazer mais controle e prevenção. 5- Risco operacional nos problemas já visíveis da empresa: os dados do SAC mostram que muitos riscos já estão acontecendo na prática. Cobrança duplicada, preço diferente entre canais e atrasos de entrega indicam que a empresa tem falhas operacionais relevantes. Esses problemas parecem simples à primeira vista, mas acabam gerando desgaste com o cliente, perda de confiança e prejuízo para a imagem da empresa.
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Anna Julia Kunert

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Eusoumayara

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