Vamos analisar cada sentença com base nas teorias mencionadas: ( ) A Teoria dos Traços considera características e qualidades pessoais. A liderança inata, ou seja, construída. - A Teoria dos Traços realmente considera características e qualidades pessoais, mas a liderança é vista como inata, não construída. Portanto, a parte "liderança inata, ou seja, construída" está contraditória. Logo, essa sentença é falsa (F). ( ) A Teoria Comportamental defende a existência de comportamentos específicos do líder. O comportamento define o líder. A manipulação do comportamento é uma falha dessa teoria. - A Teoria Comportamental foca nos comportamentos do líder, e o comportamento define o líder. A manipulação do comportamento não é considerada uma falha da teoria, mas sim uma possibilidade de desenvolvimento. Portanto, essa sentença é verdadeira (V) em sua essência, pois destaca o foco no comportamento, mas a parte da manipulação como falha é questionável. Como a questão não detalha, consideramos verdadeira (V). ( ) A Teoria dos Traços falhou por não considerar as motivações do grupo na escolha de seu líder. - Isso é correto, a Teoria dos Traços não considera o contexto social ou as motivações do grupo. Portanto, é verdadeira (V). ( ) Na Teoria Contingencial, o líder age de acordo com a situação, ambiente, cultura, característica do trabalho, cenário econômico, político e tecnológico. O contexto em que se exerce a liderança, é que definirá sua forma de agir. - Essa definição está correta, é verdadeira (V). Sequência correta: F - V - V - V. Porém, as alternativas dadas são: A) F - V - V - F B) F - V - F - V C) V - F - V - V Nenhuma apresenta exatamente F - V - V - V. A alternativa que mais se aproxima é a A) F - V - V - F, mas a última sentença é verdadeira, não falsa. Dado isso, a alternativa correta, considerando a análise, é a alternativa A) F - V - V - F, pois as outras estão mais incorretas. Resposta correta: A) F - V - V - F.