Questão 7/10 - Em relação ao conceito de imagem organizacional, Azevedo et al. (2016) explicam que há uma concepção abstrata no que se refere a esse conceito, e que, por vezes, por não entenderem de forma clara o conceito, as empresas acabam por tornar a comunicação fraca. Assim, "[...] devido à amplitude [do conceito], algumas organizações não focam na imagem que realmente deveriam passar para os agentes com quem ela se relaciona, ou seja, com seus stakeholders" (AZEVEDO, Juliana Birkan; ENDE, Marta Von; WITTMAN, Milton Luiz. Responsabilidade social e a imagem corporativa: o caso de uma empresa de marca global. Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios, Florianópolis, v. 9, n. 1, p. 82-109, jan./abr. 2016. p. 104). Considerando o dado do fragmento de texto e os conteúdos sobre o assunto abordado em aula, é correto afirmar que a imagem organizacional é: A - A maneira como a empresa quer ser vista. B - Um conjunto de percepções que o público tem sobre uma empresa. C - Um conjunto de práticas e estratégias adotadas pelas empresas com a finalidade de construir, gerenciar e promover a imagem aos stakeholders. D - Uma percepção de avaliação que os públicos têm sobre uma organização, com base em suas ações, comportamentos, valores, comunicação e outros fatores.