Gestão de Pessoas

A ação estratégica de recursos humanos é facilitada pela análise dos cenários internos e externos, de forma a fornecer subsídios que permitam à área intervir adequadamente. Tais análises nos permitem obter:Escolha uma opção:a. novos cursosb. crisesc. planosd. saláriose. indicadores

Gestão de Pessoas I

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UNIPAR

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Darildo Paulino

28/03/2021

💡 1 Resposta

ROGERIO BARCELOS FRANCISCO

28.03.2021

Indicadores: Um indicador é algo que serve para indicar (isto é, que mostra algo com sinais ou indícios). O indicador pode ser físico (como um sinal de tráfego/semáforo) ou abstrato (como uma estatística). Gestão, por outro lado, é a ação e o efeito de gerir ou de administrar.

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