Não é uma atividade executada pela área de Gestão de Cargos e Salários (GCS):
a)Estabelecimento e atualização das faixas salariais e outros parâmetros de remuneração para os cargos.
b)Preparação de procedimentos de administração e controle da movimentação salarial, sua implementação e operacionalização.
c)Desenvolvimento de propostas de política salarial para a empresa, sua implementação, operacionalização e controle.
d)Integrar as pessoas à organização, desenvolvê-la na sua área de atuação para possível crescimento profissional (progressão de carreira).
e)Determinação do valor relativo dos cargos.
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