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AULA 13 Análise de mercado Na análise de mercado são aplicadas técnicas de pesquisa com a finalidade de estudar clientes, concorrentes e fornecedores. Estudo dos clientes A pesquisa é a função que liga o consumidor/cliente ao profissional de marketing e comunicação por meio da informação. Mercado potencial significa identificar seu público principal, ou seja, para quem você pretende produzir, vender, prestar serviços etc. (região, sexo, costumes, estilo de vida, renda). Esta análise pode ser estendida para que tipo de empresa (porte, ramo de atuação, nível de faturamento, comércio, indústria) pode ser atendida pelo produto/serviço. Devendo-se priorizar os mercados identificados. Esta é uma das etapas mais importantes da elaboração do seu plano. Afinal, sem clientes não há negócios. Os clientes não compram apenas produtos, mas soluções para algo que precisam ou desejam. Você pode identificar essas soluções se conhecê-los melhor. Em uma primeira fase, com a finalidade de identificar as características gerais dos clientes, estes podem ser divididos em pessoas físicas ou pessoas jurídicas. No caso de pessoas físicas, algumas perguntas podem ser elaboradas, como: qual a faixa etária, se na maioria são homens ou mulheres, têm família grande ou pequena, qual é o seu trabalho, quanto ganham e qual é a sua escolaridade. No caso de pessoas jurídicas, podem ser realizadas as seguintes questões: em que ramo atuam, que tipo de produtos ou serviços oferecem, quantos empregados possuem, há quanto tempo estão no mercado, se possuem filial, qual a sua capacidade de pagamento e se têm uma boa imagem no mercado. Em uma segunda fase, busca-se identificar os interesses dos clientes, como: que quantidade e com que frequência compram esse tipo de produto ou serviço, onde costumam comprar e que preço pagam atualmente por esse produto ou serviço similar. A terceira fase tem a finalidade de identificar o que leva essas pessoas a comprar: o preço, a qualidade dos produtos e/ou serviços, a marca, o prazo de entrega, o prazo de pagamento ou o atendimento da empresa. A quarta fase tem a finalidade de verificar onde estão os seus clientes: qual o tamanho do mercado em que você irá atuar, se é apenas sua rua, seu bairro, sua cidade, todo o Estado, o seu ou outros países, e se seus clientes encontrarão sua empresa com facilidade. As respostas a esses questionamentos permitem entender melhor os clientes. Uma empresa é viável quando tem clientes em quantidade, e com poder de compra suficiente para realizar vendas que cubram as despesas, gerando lucro. Estudo dos concorrentes A finalidade de estudar os concorrentes é identificar quais são seus concorrentes e seus pontos fortes e fracos, canais de distribuição, custos e preços de venda praticados, políticas de crédito e formas de divulgação. O conhecimento sobre a concorrência é importante para que a empresa esteja atenta a todos os acontecimentos que rodeiam seu mercado. Pode também auxiliar na definição de estratégias de atuação junto aos concorrentes. Uma prática importante para o estudo é visitar os concorrentes, examinando suas boas práticas e deficiências. Lembrando que concorrentes são aquelas empresas que atuam no mesmo ramo de atividade que você e que buscam satisfazer as necessidades dos seus clientes. As comparações devem ser realizadas entre a concorrência e o seu próprio negócio. Ao analisar a concorrência, devem ser enumerados os pontos fortes e fracos em relação à: qualidade dos materiais empregados, preço cobrado, localização, condições de pagamento, atendimento prestado, serviços disponibilizados, horário de funcionamento, entrega em domicílio, teleatendimento e garantias oferecidas. Ao efetuar as comparações os seguintes pontos poderão ser observados: 1. Se a empresa poderá competir com as outras que já estão há mais tempo no ramo; 2. O que fará com que as pessoas deixem de ir aos concorrentes para comprar na empresa que está entrando no mercado?; 3. Há espaço para todos, incluindo a empresa ingressante?; 4. Se houver necessidade, quais mudanças devem ser feitas para a empresa concorrer em pé de igualdade com essas empresas?; 5. Bons concorrentes servem como parâmetro de comparação e de parceria, além de ser uma fonte de estímulo à melhoria. Item Empresa Concorrente "A" Concorrente "B" Concorrente "C" Atendimento Atendimento Pós-Venda Canais de Distribuição Divulgação Garantias Oferecidas Localização Política de Crédito Preços Qualidade dos Produtos Reputação Estudo dos fornecedores No que tange a identificação dos fornecedores, deve ser considerado sua localização, preço, forma e prazos de pagamento, disponibilidade de fornecimento e lote mínimo de compra. O mercado fornecedor compreende todas as pessoas e empresas que irão fornecer as matérias-primas e equipamentos utilizados para a fabricação ou venda de bens e serviços. Por esse motivo é importante efetuar o levantamento de quem serão os fornecedores de equipamentos, ferramentas, móveis, utensílios, matérias-primas, embalagens, mercadorias e serviços. Itens que podem ser pesquisados em relação aos fornecedores são: preço, qualidade, condições de pagamento e o prazo médio de entrega. Essas informações serão úteis para determinar o investimento inicial e as despesas do negócio. É preciso analisar pelo menos três empresas para cada artigo necessário e, mesmo escolhendo um fornecedor, é importante efetuar contato com todos, pois não é previsível quando algum fornecedor enfrentará imprevistos. Todo fornecedor deve ser capaz de suprir o material ou as mercadorias desejadas, na qualidade exigida, dentro do prazo estipulado e com o preço combinado. A tomada e a comparação de preços facilitam a coleta de informações sobre aquilo que se deseja adquirir, aumentando as chances de tomar decisões mais acertadas. Item Fornecedor Atual Fornecedor "A" Fornecedor "B" Fornecedor "C" Fornecedor "D" Atendimento C a p a c i d a d e d e Entrega C o n d i ç õ e s d e Pagamento Facilidade de Acesso G a r a n t i a s d o s Produtos Localização L o t e M í n i m o d e Compra P o n t u a l i d a d e d e Entrega Preço Qualidade do Produto Relacionamento Pessoal O estabelecimento da equipe de trabalho deve levar em conta o número de empregados, cargos, salários e encargos sociais esperados. Com base no organograma, um resumo das responsabilidades e qualificações de cada pessoa deve ser elaborado, assim como devem ser claramente estabelecidas as funções e linhas hierárquicas, permitindo a definição do número de pessoas, quais serão seus cargos e funções. Cargo Quantidade Salário (R$) Encargo Social (R$) Total (R$) Total