Prova de O Processo de Gestão de Recursos Humanos no Mundo Moderno

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Prova de O Processo de Gestão de Recursos Humanos no Mundo Moderno - Avaliação Objetiva 
Questão 1 de 10
A complexidade é uma responsabilidade dentro da organização a ser assumida por alguém e varia de acordo com o nível hierárquico da função. Responsabilidade significa: “Obrigação de responder pelos seus atos ou pelos de outrem”. E, levando para o contexto organizacional, o colaborador deve responder pelos seus atos e decisões; e não somente os seus, mas os de sua equipe. Conforme visto nas aulas, existem 4 perspectivas para o desenvolvimento da avaliação do desempenho, estes são:
A - Perspectiva autoritária; Perspectiva corretória; Perspectiva de compromisso e Perspectiva de vida.
B - Perspectiva de expectativas; Perspectiva de visão; Perspectiva complementar e Perspectiva de vida.
C - Perspectiva metodológica; Perspectiva de conduta; Perspectiva igualitária de empregados e Perspectiva de resultados.
D - Perspectiva técnica; Perspectiva comportamental; Perspectiva resultado e Perspectiva complexidade.
E - Perspectiva visionária; Perspectiva de avanços; Perspectiva de relações e Perspectiva de resultados.
Questão 2 de 10
Sabe-se que a política monetária tem como instrumento básico o controle da oferta da moeda, que define a liquidez da economia como um todo, atuando sobre a taxa de juros. O controle da moeda é complementado pelo contingenciamento das operações de crédito, que também exerce efeitos sobre a liquidez e os juros. Assim sendo, assinale a(s) afirmativa(s) correta(s) acerca da política monetária:
I – A política monetária refere-se ao controle da oferta da moeda, afetando a taxa de juros.
II – Quanto maior a taxa de juros, menor a quantidade de moeda girando na economia.
III – A política monetária diz respeito ao manejo dos orçamentos do governo, tanto do lado das despesas, quanto do lado das receitas.
É correto o que se afirma em:
A - Afirmativa I
B - Afirmativa II
C - Afirmativa III
D - Afirmativas I e II 
E - Afirmativas II e III
Questão 3 de 10
O estudo da Ciência Econômica se ocupa das questões relativas à satisfação de necessidades dos indivíduos e da sociedade e, em geral, de toda atividade humana que implique a necessidade de escolha. De uma maneira mais simplista, podemos dizer que o estudo da Economia se divide em Macroeconomia e Microeconomia. Acerca do conceito de MACROECONOMIA, é correto destacar que:
A - a macroeconomia é a parte financeira que se destina apenas para o pagamento das despesas da empresa.
B - a macroeconomia fazer referência aos cargos mais reduzidos da empresa.
C - a macroeconomia pode ser entendida como sendo a parte da Ciência Econômica responsável pelo estudo do sistema econômico como um todo, ou seja, é nesse contexto que os governos dos países definem suas ações para fazer com que as economias se desenvolvam e prosperem.
D - a macroeconomia refere-se à parte financeira dos funcionários que correspondem aos cargos mais altos da empresa.
E - faz parte da teoria econômica que estuda o comportamento das unidades, tais como os consumidores, as indústrias e empresas, e suas inter-relações.
Questão 4 de 10
Qual é a diferença entre empenho e desempenho?
A - Empenho é a intensificação das forças físicas, intelectuais ou morais para a realização de algum projeto ou tarefa, e desempenho é a falta de empenho.
B - Empenho é o ato de dar a palavra em penhor: obrigação, e o desempenho é o resgate do penhor, cumprimento da obrigação.
 C - Empenho é trabalho árduo e penoso, lida, canseira; desempenho é o mesmo que não realizar empenho.
D - Emprenho é o resgate do penhor, cumprimento da obrigação, enquanto desempenho é dar a palavra em penhor: obrigação.
E - Não há diferença significativa entre emprenho e desempenho.
Questão 5 de 10
A economia é dividida em Microeconomia e Macroeconomia. O que estuda a Microeconomia:
A - Estuda a relação entre o que e quanto os consumidores pretendem consumir, relacionados com o que e quanto as empresas pretendem produzir.
B - Estuda o comportamento humano e seus processos mentais.
C - Estuda o instrumento financeiro que permite ao administrador monitorar a evolução do equilíbrio ou desequilíbrio entre entrada e a saída de dinheiro durante um período determinado de tempo.
D - Estuda o processo de estimar a quantia necessária de financiamento para continuar as operações de uma companhia e de decidir quando e como a necessidade de fundos seria financiada.
E - Estuda o sistema econômico como um todo, ou seja, é nesse contexto que os governos dos países definem suas ações para fazer com que as economias se desenvolvam e prosperem.
Questão 6 de 10
O estudo da Ciência Econômica ocupa-se das questões relativas à satisfação de necessidades dos indivíduos e da sociedade e, em geral, de toda atividade humana que implique a necessidade de escolha. De uma maneira mais simplista, pode-se afirmar que o estudo da Economia divide-se em Macroeconomia e Microeconomia. Acerca do conceito de MICROECONOMIA, é correto destacar que:
A - é a parte da teoria econômica que estuda o comportamento das unidades, tais como os consumidores, as indústrias e empresas, e suas inter-relações.
B - é um componente da economia de uma pequena empresa.
C - é um elemento da economia de empresas de pequeno e médio porte.
D - faz parte de qualquer empreendimento, microeconomia nada mais é que os cargos mais elevados da empresa.
E - microeconomia refere-se a parte financeira dos funcionários que têm os cargos mais inferiores da empresa.
Questão 7 de 10
Que fatores podem ser considerados básicos para o desenvolvimento da empregabilidade profissional?
A - Competência física, religiosa, pessoal e virtual.
B - Competência Metodológica, virtual, social e física.
C - Competência pessoal, tecnológica, metodológica e social.
D - Competência social, religiosa, virtual e sentimental.
E - Competência tecnológica, sentimental, pessoal e virtual.
Questão 8 de 10
Qual é a diferença entre empenho e desempenho?
A - Empenho é a intensificação das forças físicas, intelectuais ou morais para a realização de algum projeto ou tarefa, e desempenho é a falta de empenho.
B - Empenho é o ato de dar a palavra em penhor: obrigação, e o desempenho é o resgate do penhor, cumprimento da obrigação.
 C - Empenho é trabalho árduo e penoso, lida, canseira; desempenho é o mesmo que não realizar empenho.
D - Emprenho é o resgate do penhor, cumprimento da obrigação, enquanto desempenho é dar a palavra em penhor: obrigação.
E - Não há diferença significativa entre emprenho e desempenho.
Questão 9 de 10
Sabe-se que a política monetária tem como instrumento básico o controle da oferta da moeda, que define a liquidez da economia como um todo, atuando sobre a taxa de juros. O controle da moeda é complementado pelo contingenciamento das operações de crédito, que também exerce efeitos sobre a liquidez e os juros. Assim sendo, assinale a(s) afirmativa(s) correta(s) acerca da política monetária:
I – A política monetária refere-se ao controle da oferta da moeda, afetando a taxa de juros.
II – Quanto maior a taxa de juros, menor a quantidade de moeda girando na economia.
III – A política monetária diz respeito ao manejo dos orçamentos do governo, tanto do lado das despesas, quanto do lado das receitas.
É correto o que se afirma em:
A - Afirmativa I
B - Afirmativa II
C - Afirmativa III
D - Afirmativas I e II 
E - Afirmativas II e III
Questão 10 de 10
A Política Monetária refere-se:
A - à avaliação de alguns setores, no intuito de criar normas ou implementar serviços e equipamentos.
B - ao controle da oferta de moeda, afetando a taxa de juros. 
C - aos conjuntos de programas, ações e atividades desenvolvidas pelo Estado, direta ou indiretamente.
D - aos objetivos pontuais relacionados ao oferecimento de serviços do estado e equipamentos.
E - às despesas do governo, de consumo e de investimento.